AFOR Umbria

Procedura comparativa riservata ai dipendenti AFOR per la progressione verticale per la copertura di n. 1 posto di Dirigente del Servizio Amministrativo Trasparenza Anticorruzione e Personale

Data:

21 Marzo 2024

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Descrizione

Procedura comparativa per la progressione verticale tra le aree riservata ai dipendenti di Afor per la copertura di n. 1 posto di Dirigente del Servizio Amministrativo Trasparenza Anticorruzione e Personale con rapporto di lavoro a tempo indeterminato e a tempo pieno – SCADENZA ORE 23.59 DEL 20/04/2024

 

Pagina aggiornata il 23/07/2024